イートンの商売

May 20, 2023

2004 年 1 月の凍てつく朝、太陽が地平線に沈む前に、FBI と国防総省の捜査員たちはノースカロライナ州中部郊外の 4 か所に扇状に配置されました。

彼らの使命:近くの航空機部品のエンジニアに質問する彼は2年前にミシガン州ジャクソンのイートン・エアロスペース社を退職した。 政府とイートンは、男たちが外出する途中で貴重な軍事的および商業的企業秘密を持ち出したかどうかを知りたいと考えていました。

捜査員がノースカロライナ州ウィンストンセーラム郊外の技術者6人の自宅をノックする中、同僚の捜査員らが数マイル離れたフリスビー・エアロスペースに降り立った。 ラフ装備フロアプラン内部告発者から情報提供を受けたエンジニアリング部門のスタッフは、どこに行けばよいのかを知っていました。

工作員たちが作業を終えたとき、彼らが工場から運び出したものには、後に法廷文書で詳述されるように、旅客機やプライベートジェット、さらには軍の最も機密性の高いプロジェクトの一部に使用されるイートン社からの部品仕様書やコンピューター図面が含まれていた。F-35統合打撃戦闘機とF-22ラプターステルスジェットです。

このような航空機用の油圧ポンプとモーターは長年イートン社の分野であり、イートン社を世界中で数十億ドルの収益に押し上げてきました。 現在、フリスビーはイートンの年間売上高の10分の1を誇り、油圧部品を供給する米国メーカーの狭いサークルに浸透していた。

その後の両社の対立により、両社は衝突コースに突入し、ミシシッピ州で数億ドルを賭けた8年に及ぶ訴訟が勃発し、キャリアを引き裂いた刑事事件が司法捜査へと方向転換した。汚職事件が発覚し、クリーブランドのイートン本社のトップ弁護士２人の解任につながった。

これは、何ページにもわたる電子メール、宣誓証言、法律事務所の記録、FBI の報告書、法廷文書、主要人物へのインタビューを通じて語られる、その 8 年間の物語です。 これらの主要人物には、このレポートのためのインタビューを拒否したイートンの現幹部は含まれていない。 しかしイートン社の幹部らは、自分たちの主張をするために法廷で一日を過ごしたいだけだと強調した。

これは、8年以上経った今もその日が来ていない理由の物語です。

内部告発者のミラン・ジョージフ氏は、盗まれた文書がFBIの強制捜査のきっかけとなった元フリスビー職員であり、事態の展開に愕然としている。

ジョージフ氏は最近、カリフォルニアの自宅からの電話で、「彼らがこれを爆発させたとは信じがたい」と語った。 「それは一進一退の事件だった。」

ジョージフ氏はノースカロライナ州クレモンズにあるフリスビー本社の 57 歳の設計エンジニアでした。2002 年 1 月にミシシッピ州から到着しました。

4年前、フリスビーは航空宇宙複合企業トライアンフ・グループに買収されていた。 新しいエンジニアは、数カ月後には 6 人目が続き、フリスビーの油圧ポンプとモーターの事業を強化して、市場のより大きな部分を獲得する予定でした。

ジョージフ氏は、フリスビーでは良い仕事をし、イートンを辞めたエンジニアの一人である監督官ダグラス・マーフィー氏が提供した図面をコピーするという任務に疑問を抱くまで、決定的な問題はなかったと述べた。

ジョージフ氏は、何年も前にビッカーズ社（後にイートン氏が買収した会社）で働いていたが、設計図上の「v」コードは昔の職場でよく見たコードに似ていたと語った。

彼はデザインがイートン・エアロスペースから盗まれたのではないかと疑い、こう述べた。コピーすることを拒否しました。

「彼は私に何も言わなかった」とジョージフさんはマーフィーさんについて語った。 「彼はちょっと面白い目で私を見て立ち去った。」

マーフィーと他のエンジニアの代理人であるクリフ・ジョンソンは、図面について別の説明をしました。

マーフィーは、ジョージフのスキルの質とスピードに関する疑問のため、他の数人の従業員に対してジョージフの熟練度をテストしていました。仕事だ、とジョンソン氏は語った。 ジョンソン氏によると、マーフィー氏は一般に入手可能なイートンの図面を使用して、誰にとっても見慣れないものであり、比較の公正な基準となるようにしたと述べた。

ジョージフ氏によると、遭遇から数週間以内に、フリスビー氏は彼に不利な職務評価を与え、彼を退職に追い込んだという。 フリスビー氏は法廷文書でこう述べた。ジョージフ氏は、生産性の低さ、ミス、課題の達成の難しさから保護観察を受けた後、辞任を選択したという。

ジョージフ氏はカリフォルニアに移り、そこで自分の疑惑について考え続けたと語った。

「それは私を本当に悩ませました」と彼は言いました。 「それは私が黙っていられない出来事の一つにすぎませんでした。」

2002 年 11 月までに、ジョージフは行動を起こすことを決意しました。 彼は話し相手を探すためにインターネットでイートン・エアロスペースを検索し、人事部門のマネージャーを見つけました。 間もなく、ジャクソンのイートン工場のファックスで、ジョージフからモーターのピストンと摩耗パッドのクモのような図面が届きました。

返事はすぐに来ました。

2か月以内に、ミシシッピ州の著名な弁護士マイケル・オールレッドが、イートンの代理でジョージフと面談するためカリフォルニア行きの飛行機に乗った。 それから数カ月後、イートンの弁護士は２日間にわたるジョージフの会見に関する報告書をジャクソンの連邦検事局とＦＢＩに提出した。

ノースカロライナ州の工場と技術者の自宅への襲撃は、大きな期待を抱いてフリスビーにパラシュート降下した乗組員にとって衝撃的な挫折だった。

ほとんどが30代後半のエンジニアは、イートン社が1999年に買収したモーミーに本社を置くエアロクイップ・ヴィッカーズ社が所有していたミシガン州ジャクソン工場で一緒に働いていた。

ジョンソン氏によると、技術者らは巨大な新オーナーの下で働くという官僚主義にイライラしており、地元の監督者を他の工場の管理者に置き換えるというイートン社の決定を気に入らなかったという。

フリスビーは良い選択肢のように思えた。 同社は最近、ハネウェル・インターナショナルのポンプおよびモーター事業を買収したばかりだった。 二流の航空宇宙メーカーを業界の強豪に育てる一階に参入するチャンスがあった。

マーフィーはフリスビーに転職したとき、イートンでシコルスキーとコマンチのヘリコプター プロジェクトの設計および分析技術者を務めていた 48 歳です。 ジェームス・ウォード氏（36歳）はエンジニアリングマネージャー、マイケル・フルトン氏（38歳）はシコルスキープログラムの上級プロジェクトエンジニアでした。 ケビン・クラークさん（37）は、ジャクソン工場の工学実験室を管理していた。 ロドニー・ケースさん（37）は上級エンジニアでした。 そして、4か月後に続いた37歳のビリー・グレイソンは主任エンジニアだった。

男たちはフリスビーに「エンジニアリング部門全体を箱の中に入れた」状態で連れて行った、とウォード氏は語った。政府のケースによれば。

フリスビーはその後数年間にいくつかの油圧契約を締結しました。 しかし、最大の収穫である同社が2004年夏に獲得した契約は長続きしなかった。

フリスビーは、2004 年 6 月末に、ここ数年で最も話題となった旅客機ドリームライナーの油圧ポンプとモーターの供給先にボーイング社が選ばれたことを知りました。 交換販売とサービスを含めた契約額は 10 億ドルでした。

イートンも入札したが敗れた。

イートン社は、2004 年 7 月 1 日、ボーイング社に捜索令状を求める FBI 申請書のコピーを渡した、と述べた。 8日後、イートンはミシガン州ハインズ郡で、技術者とそのトライアンフ・グループの親会社であるフリスビー、およびフリスビー社長のジェフリー・フリスビーを、企業秘密の窃盗、陰謀、詐欺、その他の申し立てで訴訟を起こした。

ボーイングはフリスビーからの油圧工事を撤退した。 同年の秋までに、ボーイング社はドリームライナーの油圧サブシステム作業がクリーブランドのパーカー・ハニフィン社から供給されると発表した。

イートン・エアロスペース社から何が盗まれたのか、そしてその中に企業秘密があったのかどうかは、広大なイートン・フリスビー訴訟で激しく争われている。

イートン当局者らは、プレーン・ディーラーでの6月の会合では法廷闘争の詳細には触れず、訴訟は続いており、重要な法廷文書は一般公開されていないと述べた。 しかし彼らは、エンジニアらが重要な企業秘密を盗んだという、彼らが言うところの圧倒的な証拠を陪審が聞いていないことに憤慨していると述べた。

イートン氏は裁判所への提出文書で、エンジニアらが「王国への鍵」、つまりイートン社の最先端の水力学研究とほぼ同じ設計を作成するために必要なものすべてを手に入れたと述べた。

イートン氏は法廷文書で、技術者らは顧客名や購買習慣のほか、設計、図面、仕様などのコンピュータデータベースの全部または大部分を携えてジャクソン工場を出たと述べた。

イートンは法廷文書で、この違法行為によりフリスビーがイートンの機密情報を利用して、F-15およびF-35戦闘機の主砲駆動モーターと軍用輸送機C-17のウインチモーターを供給する契約を獲得することができたと述べた。 。

FBI捜査官は、「関連データ」を持つ7台のコンピュータと4台のサーバーを特定した。 あるコンピュータ ファイルには「Vickers Crap」というタイトルが付いていました。 いくつかのフリスビー内部電子メールは、技術者たちを「タリバン 5」と呼び、「敵に最大の損害を与えている」と話していました。

メールは厚さ2インチのバインダーに入っており、イートン会長兼最高経営責任者（CEO）アレクサンダー・カトラー氏と社内弁護士が6月に提供した展示物やその他の法廷記録がぎっしり詰まっていた。

技術者の弁護士であるジョンソン氏は、電子メールは悪意のあるものではないと述べた。 タリバンとは、イートンの従業員自らが亡命エンジニアたちに付けた名前であり、被害について言及したのは「ロッカールーム」での虚勢だったと同氏は述べた。

ジョンソンもフリスビーの弁護士も技術者も、技術者がフリスビーで働き始めた後にイートンの資料を持っていたことには異議を唱えていない。

ジョンソン氏によると、エンジニアらは転職の経験が浅く、イートン・エアロスペース社で働いていた間に受け取ったものをすべて確実に返さないまま退職したという。 彼らの中には、ノースカロライナ州に引っ越した際に、うっかり荷物をまとめてイートン紙や電子ファイルを持ち去ってしまった人もいたという。

「イートンを去ったとき、私は精神的に疲れきっていた」とエンジニアのジェームス・ウォード氏は証言録取書の中で証言した。 「私には邪悪な計画はありませんでした。それは私がヴィッカースを辞める状況ではありませんでした。」

ジョンソン氏は、技術者らがイートン工場から持ち出したものは、自宅のコンピューターで時折参照するデータなど、削除の許可を得た資料だったと述べた。 どれも機密扱いではなかった、と彼は言った。 どれも企業秘密ではありませんでした。

「それがF-35に搭載されたという事実は、それが基本的でよく知られた技術であるという基本的な事実を変えるものではない」とジョンソン氏は語った。

ジョンソン氏によると、政府が独特だと主張した部品やプロセス（青銅めっき、圧着、電気めっき技術の一種）はパブリックドメインであり、業界全体で知られているという。

「カップホルダーがどのようにコックピットに入るのか、あるいは着陸輪がアクチュエーターによってどのように押し広げられるのかは、国家安全保障の問題ではないかもしれない」と同氏は述べた。

「モーター事業は 40 年代、50 年代、60 年代に具体化されました。これはナノテクノロジーやスマート爆弾ではありません。eBay に行けばイートンのポンプを買うことができます。」

技術労働者は通常、新しい仕事に「ノウハウ」を持ち込むが、それが「私があなたを雇った理由」であると法学教授のクレイグ・ナード氏は語った。

ケース・ウェスタン・リザーブ大学の法・技術・芸術センターを所長するナード氏は、「これは従業員が常に持ち運べるものだ」と語った。

このスマートな機能には、製品を「リバース エンジニアリング」する機能、つまり製品を分解して、競合他社がどのように製造したかを解明する機能が含まれます。 それは完全に合法です。

しかし、その他の情報はその所有者のみに限定され、非公開であると考えられています。

営業秘密には、ビジネス競争における公平性と誠実さの考えが織り込まれています。もしあなたの設計、製品、配合が競合他社よりも有利な場合、そしてそれを秘密にしてきたのであれば、あなたには他の企業が競争するのを阻止する権利があるはずです。専門家らは、それを受け入れていると述べた。

最近ケース・ウェスタンの法学教授となったジャクリーン・リプトン氏は、企業秘密の紛争には、現職または元従業員が関与することがほとんどで、知的財産と雇用法が複雑に絡み合っていると述べた。

フロリダ大学ゲインズビル校の知的財産法プログラムのディレクター、エリザベス・ロウ氏は、コカ・コーラが営業秘密企業の神様であるのは、レシピを長い間秘密にしてきたからだ、と語った。

ソフトドリンクの香料成分には、企業秘密としての 3 つの必須要件があります。つまり、秘密であること、経済的価値や同分野での他社との競争上の優位性を提供すること、そして企業はその開示を保護するために「合理的な措置」を講じていることです。

こうした「合理的な措置」には、技術者らが署名した解雇協定書などの機密保持協定が含まれることが多く、イートン氏は法廷文書で違反していると述べている。

イートン社の解雇契約では、従業員が「技術データ（ハードコピーまたはコンピュータで生成されたもの）、すべてのコピー、ソフトウェア」を含むイートン・エアロスペース社の財産をすべて返却したと宣言しています。Eaton Aerospace 用に設計または開発され (バージョンに関係なく)、このソフトウェアが自宅またはオフサイトのコンピュータから適切に削除されました。」

ジョンソン氏は、技術者らはすべての「強制力のある」協定を遵守したと述べ、「これらの協定の一部の性質や締結された状況については裁判で問題が生じるだろう」と付け加えた。

ロウ氏によると、大企業から小規模企業に至るまで、機密保持条項で保護された営業秘密に依存して事業を運営しているという。

営業秘密の盗難が増加しているのは、おそらく最近の労働者が頻繁に転職し、以前ほど上司​​に対する忠誠心を感じなくなっているためだと彼女は言う。 メガバイト単位のコンピューター データをメモリー スティックに入れておけるのは問題ありません。

フリスビー氏は法廷文書の中で、イートン社が技術者らを告訴する目的の一つは、「イートン社を辞めて競合他社で働きたいと考えている他のイートン従業員を思いとどまらせる目的」で技術者たちを「見せしめ」することであったと述べた。

ロウ氏は、営業秘密の主張は、企業が管理する従業員に対する最大の強制手段の一つであると述べた。 同氏によると、敗訴した申し立てであっても、元従業員が競合他社で働くことを差し止める裁判所の差止命令などの暫定的な利益が得られる可能性があるという。

「秘密そのものの強力なメリット以外にも、（申し立てをする）理由はたくさんある」とロウ氏は語った。

企業は、企業秘密が失われると、それを「過剰に包含」する傾向があると同氏は述べた。

2006 年 12 月、ミシガン州ジャクソンの米国検察庁がケース、クラーク、フルトン、マーフィー、ウォードを起訴したとき、技術者らは次のように述べた。 「軍用および民間航空の油圧機器の設計、仕様、製造および販売に関連する技術からなる企業秘密」 グレイソン氏は刑事告訴されなかった。

裁判官は、イートン氏の「『企業秘密』という一般的な言葉の制限とされる意図はあまりにも広範で、無意味である」として、起訴状の5つの訴因のうち4.5を破棄した。 残ったのは被告間の共謀罪の一部だけだった。

検察官は数回再編成し、最終的に6件の秘密疑惑を正確に特定した。 2009年1月の政府の最終起訴状によれば、1つは新しいポンプやモーターの寸法を計算するために使用されるコンピュータープログラムで、イートン氏は長年の試行錯誤を経て開発されたと述べた。もう1つはイートンが設計したポンプとモーターの部品を含むデータベースで、政府はこう述べた。言った。

しかし、この申し立ては陪審に提出されていない。

今春、南ミシシッピ州の連邦検事に就任したグレッグ・デイビス氏は、共謀罪と企業秘密の告発を偏見を持って取り下げ、再起訴は不可能であることを意味した。 彼の事務所は理由を説明しなかった。

最初に犯罪捜査を担当した米国の弁護士が死亡した。 この事件を担当した別の米国弁護士は長期休暇中であり、連絡が取れていない。 さらに別の者はコメントを拒否した。

一方、ジャクソンのハインズ郡巡回裁判所でフリスビーを相手取った企業秘密訴訟も、訴訟がスキャンダルに発展し、頓挫した。 ジョージフが物事を動かしたのはこれが初めてではなかった。

ジョージフ氏は、金儲けのために内部告発者になったわけではないと語った。 しかし、彼はお金を失いたくなかったのです。

そして彼は、少数のプレイヤーが支配する業界でブラックボールにされるのではないかと不安になっており、最初にイートンに連絡を取ったときは「フレッド・ジョンソン」という偽名を使ってしまうほど緊張していた。 ジョージフ氏によると、カリフォルニア州でイートン氏と面談したイートン氏の代理人弁護士アルレッド氏は、設計技術者は自分の主張を信頼できるものにするために、最終的に身元を明らかにする必要があるだろうと述べたという。

合意書のコピーによると、ジョージフ氏とイートン氏は、ジョージフ氏が内部告発者としての役割やその他の理由で失業した場合、65歳まで航空油圧技術者の職を保証する協定をまとめた。 ジョージフ氏の計算によれば、これは潜在的に38万ドル相当の取引だった。 後に裁判官は、ジョージフとのコンサルティング契約が不適切、非倫理的、または違法であると認定した。

契約書には、雇用保証と引き換えに、ジョージフ氏は「産業スパイ活動と企業秘密情報の盗難に関する本物かつ本物の文書を作成し、率直で真実の情報を報告する」という点でイートン社に協力することを約束したと述べられている。

フリスビーは法廷記録で、ジョージフ合意については、ノースカロライナ州で設計技術者がフリスビーに対して起こした不当解雇訴訟で表面化して初めて知ったと述べた。

フリスビー氏は、イートン氏がミシシッピ州の訴訟でそのような取り決めが存在するかどうか具体的に尋ねたにもかかわらず、合意内容を明らかにしなかったと述べた。

イートン氏は、ジョージフ氏とのコンサルティング契約を隠そうとはしなかったが、弁護士と依頼者の特権によって開示から保護されるべきだとも考えたと述べた。 イートン氏は法廷記録で、ノースカロライナ州訴訟でジョージフ氏の合意をフリスビーの弁護士に引き渡すようオールレッド氏が勧告したと述べた。

しかし、イートンの訴訟を担当したハインズ郡裁判所は、ジョージフとの取引に関連した証拠開示違反でイートンと数人の弁護士に150万ドルの制裁を科した。

フリスビーは契約書の暴露内容を利用し、これはイートンが「誇張された虚偽の証言を提供するようジョージフを誘惑し、金銭を支払った」証拠であると法廷申し立てで述べた。

突然、企業秘密をめぐる長い戦いは脇に置かれた。 ハインズ郡巡回裁判所のボビー・デラフター判事は現在、イートンとジョージフの契約に焦点を当てていた。

ジャック・ダンバーは、特別マスターとして知られる法廷職員としてデラフターと協力し、イートンとその弁護士が計画を開示しないことで意図的な違反を犯したと結論付けた。

その時点で、訴訟は新たな展開を迎え、イートン氏に新たな結末をもたらした。

イートンの法務チームの強化を目指して、オールレッドはクリーブランドのイートン社内弁護士に電子メールを送り、デラフター判事に「可能な限り最も近い関係者」に連絡を取ったと報告した。 それはエド・ピーターズという名のベテランのジャクソン弁護士でした。

すでに陰謀の香りを伴う法的衝突であったものが、今やジョン・グリシャムの小説のように展開し始めた。

ピーターズ氏は、デラフター氏がハインズ郡検察官として働いていた頃、デラフター氏の元上司であったが、後にイートン氏に代わって裏で働いており、依頼人の判事に対して自分が影響力を持っていたと信じていたことをFBIに認めた。

フリスビーは法廷で、ピーターズとデラフターの間の秘密主義と不適切なコミュニケーションが何か月間も続いたと語った。 ある時、イートン・フリスビー訴訟における重要な日程調整命令についてデラフター氏の秘書にファックスを送った際、ピーターズ氏はそれを不可解に「名前が使えない事件」と呼んだ。

フリスビーは、ダンバーを突然解任するという裁判官の決定を含め、デラフターの重要な判決のいくつかにピーターズの指紋が付いていると不満を述べた。

フリスビー氏は動議で「ピーターズ氏がダンバー氏の交代を事前に知っていたことは疑いの余地がない」と述べた。

その後、デラフター自身はイートン事件からは外れ、イートンやフリスビーとは関係のない別の訴訟でピーターズがデラフターに影響を与えるために秘密裏に活動したかどうかに関する連邦捜査に突入した。

イートンの訴訟ではスワン・ヤーガー判事が新たに就任し、イートンの弁護士が訴訟でのピーターズの行動を知っていたかどうかについての精査が新たに重視された。 ヤーガー氏は、イートン氏とその弁護士が「法廷で詐欺」を犯したと結論づけた。

2010年のクリスマスの数日前に下されたヤーガーの制裁は、偏見を伴うイートン訴訟全体の却下という「民事死刑」だった。 イートンに対するフリスビーの反訴がそのまま残された。

ヤーガー氏は、エンジニアたちがイートン氏の知的財産を盗用したのかどうかについても触れなかった。 その代わりに、ピーターズとデラフターの間の不適切な接触を奨励したり、「見て見ぬふり」して傍観したりしたイートンを制裁した。

イートン氏は、裁判官に不当な影響を与えようとする取り組みについては承知していないと強く否定した。 イートン判事は、判事が危険信号であると述べた多くの事実を列挙したイェルガー氏の却下について、「それらの『事実』の中には、単に間違っているものもあれば、文脈を無視して取り出されているものもあり、さらにその他のものは判事が主張するような法的重要性を持たない」と述べた。 。」

イートン氏は訴訟棄却を不服として直ちにミシシッピ州最高裁判所に控訴した。

この企業秘密訴訟は現在、ミシシッピ州、ノースカロライナ州、カリフォルニア州、オハイオ州で新たな主張と反訴を引き起こしている。

フリスビー氏はハインズ郡巡回裁判所で、イートン氏が虚偽の誤解を招く情報に基づいて競合他社としての地位を失墜させようとしたと主張した。 ノースカロライナ州では、フリスビーが油圧市場の独占を共謀したとしてイートンを訴えた。 イートンは横行する企業秘密の窃盗によって損害を受けているとして反撃した。

カヤホガ郡の株主訴訟では、イートンとその取締役、役員が営業秘密訴訟の不正行為に関与したか、危険信号を無視したと主張されている。 その結果、イートンは最大10億ドルに相当する損害賠償の機会を不必要に失ったと株主訴訟は述べている。

訴訟が司法制度を通過するにつれて、双方とも数百万ドルの訴訟費用が費やされ、法的申し立てが急増している。

そして裁判所への提出も続いている。 6月末、フリスビーは新たな動議で、イートンの弁護士が虚偽の証言をし、ピーターズの関与について知っていたことについて完全に虚偽の宣誓供述書を提出し、また意図的に、または証拠の破棄を許可して証拠を提出しなかったと主張した。

ハインズ郡巡回裁判所のジェフ・ワイル・シニア判事は、2004年の訴訟でフリスビーの反訴を監督しており、イートンの電子メールと弁護士の手書きメモを法廷で検討し続けている。

イートンのカトラー最高経営責任者（ＣＥＯ）は最近、宣誓声明で同社がハインズ郡訴訟で書類を提出する義務を怠ったと述べた。 カトラー氏は、この失態を理由に副社長兼首席訴訟弁護士のヴィック・レオ氏と訴訟弁護士のシャロン・オフラハティ氏の解任を命じたと述べた。

イートン氏の代理人弁護士による、より広範な不正行為についてのフリスビー氏の主張に対するワイル氏の判決は数週間以内に下される可能性がある。

イートンとフリスビーの確執の主要人物の一部については、訴訟の混乱が続いている。

5人のエンジニアは約6年間の有給停職処分を経て、政府が刑事告訴を取り下げた6月4日にフリスビーのデスクに戻ったが、イートン社は依然として彼らに金銭的損害賠償を求めている。

ミラン・ジョージフ氏は、描画コードの記憶がフリスビーに対するFBIの強制捜査の引き金となったが、引退するだろうと思っていたが、68歳になった現在も設計エンジニアとして働いている。

イートンの弁護士、エド・ピーターズは秘密の関与により訴訟を逸らされたが、ミシガン州ジャクソン周辺ではここ2年間姿を見ていない。

Plain Dealer ニュース研究者の Jo Ellen Corrigan 氏がこの記事に寄稿しました。

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